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Warum es noventum gibt ...

Unternehmensmission

Wir stehen für menschenorientierte IT-Managementberatung. Seit 20 Jahren erfolgreich am Markt, inhabergeführt, unabhängig, international, vielfach ausgezeichnet, fair und immer ganz nah am Kunden – von der IT-Strategie bis zur Implementierung. Das schafft direkte Wirkung und begeisterte Kunden.

 

Woran wir uns orientieren ...

Unternehmensphilosophie

Wie ein professionelles Orchester basiert auch ein erfolgreiches Beratungsteam auf dem exzellenten Zusammenspiel herausragender Individualisten.   

Menschen sind die Grundlage unseres Handelns. In unserem Unternehmen. Bei unseren Kunden. Mit unseren freundschaftlich verbundenen Partnern. Die individuelle Qualität gibt den Ton an. 

Projekte sind unsere Leidenschaft. Mit gezielten Veränderungen erzeugen wir konkreten Nutzen und eine besondere Wirkung für die Zukunft unserer Kunden.   

Qualität auf allen Ebenen ist unser Anspruch. In Form der persönlichen Beraterqualität, bei Kommunikation und Kooperation mit unseren Kunden, in der Methodenkompetenz sowie selbstverständlich in allen erforderlichen technischen und betriebswirtschaftlichen Aspekten.

 

Wieso wir gerne helfen ...

Gesellschaftliches Engagement

Wir unterstützen sehr gerne unterschiedlichste Initiativen, Projekte und Vereine, die die Welt ein bisschen lebenswerter machen. Mit fairem und verantwortungsvollem Verhalten möchten wir einen spürbaren Beitrag leisten und Vorbild für andere sein. Zu unseren Projekten gehören z.B.

  • das Flüchtlingsunterstützungsprogramm „noventum bekennt Farbe“ (noventum Mitarbeiter engagieren sich vielfältig privat für die Flüchtlingshilfe und noventum stellt Zeit und Geld zur Verfügung)

sowie weitere 72 Initiativen, die unsere Mitarbeiter in den letzten 20 Jahren vorgeschlagen haben.

noventum fördert Projekte im Bereich von Sport, Ausbildung, Jugend, zur Unterstützung Schwacher/Hilfsbedürftiger, Natur/Umwelt sowie in der Verbandsarbeit zur Stärkung von Region bzw. Branche. Die Förderung kultureller Ereignisse hat bei noventum eine lange Tradition.

Wir tun das aus der Überzeugung, dass wir als erfolgreiches Unternehmen an die Welt, in der wir leben und arbeiten, etwas zurückgeben sollten.

 

Warum es Spaß macht, für noventum zu arbeiten ...

Mitarbeiterorientierte Unternehmensführung

Gute Mitarbeiter zu gewinnen, ist eine Herausforderung. Sehr gute Mitarbeiter zu halten, ist nicht minder schwierig. Beiden Aufgaben stellt sich noventum mit Leidenschaft. Schließlich sind das Know-how und die Persönlichkeit unserer Mitarbeiter das zentrale Kapital, das wir als Unternehmensberatung haben.

Wir sind ein außerordentlich mitarbeiterorientiertes Unternehmen. Was immer möglich und sinnvoll ist, um die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter zu steigern, wird getan. Und das mit Erfolg: Wir haben eine außerordentlich geringe Fluktuation.

2012 wurde noventum consulting von seinen Mitarbeitern beim Unternehmensranking des renommierten Kölner Great Place to Work® Instituts erneut zum besten Arbeitgeber Deutschlands gewählt. Dieses tolle Ergebnis ist Belohnung und Herausforderung zugleich für noventum consulting, das auch schon in den Vorjahren den ersten Platz errang.

Seit 2013 ist noventum offizieller Great Place to Work ® Botschafter und verfolgt damit die Mission, "eine vertrauensbasierte Unternehmenskultur nicht nur zu leben, sondern auch in die Welt zu tragen.“ (Uwe Rotermund)

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