Was ist Führungskompetenz?

Führungskompetenz bezeichnet die Fähigkeit einer Person, effektiv und zielgerichtet eine Gruppe oder Organisation zu leiten. Sie umfasst die Fertigkeiten, Mitarbeiter:innen zu motivieren, klare Ziele zu setzen, Entscheidungen zu treffen und effizient Ressourcen zu nutzen. Eine ausgeprägte Führungskompetenz zeichnet sich durch kommunikative Stärke, strategisches Denken und die Fähigkeit zur Anpassung an sich verändernde Umstände aus. Insgesamt ist sie entscheidend für den Erfolg und die nachhaltige Entwicklung von Teams und Unternehmen.